建设公司举办“青蓝计划”第二期青年人才培训班-k8凯发集团

10月14日至17日，建设公司在武汉举办了为期四天的第二期青年人才第一阶段培训班，从公司遴选出的第二批青年骨干人才参加了培训。公司总会计师王伟出席开班仪式并讲话，强调了本次培训要以实干型、创新型人才培养为重点，以提升青年人才综合素质、培育创新精神、增强企业自主创新能力，同时希望青年学员们能成长为负责任、有担当，懂业务、有能力，年纪轻、有活力的青年人才，学以致用，将理论知识转化为实践工作能力，提高工作效率，为公司发展贡献自己的力量。本次培训延续青蓝计划“勤学进取勇于担当”的主旨，通过内外部培训结合的方式，特邀北京联合纵横管理咨询公司讲师进行了mtp管理才能发展训练，公司总部部分部门负责人围绕k8凯发集团的文化建设、企业运营与发展、财务管理、员工基本礼仪等进行授课。在学习总结阶段，各小组经过认真的研讨及准备，通过ppt展示、现场管理场景模拟等方式，进行了学习总结汇报，生动地展现了培训管理技能在实践工作中灵活的运用。培训还通过团队积分竞赛的方式，评选出第二期青年人才培训第一阶段优秀学员和优秀小组。（人力资源部文/吕敏、图/王敏涛）